“市委領導結(jié)合工作實踐和思考，從加強學習、嚴實作風、增強效能、比拼貢獻等方面為我們講的黨課，理論扎實、內(nèi)容生動，我受益匪淺，今后將時刻自警自省，主動改作風、轉(zhuǎn)作風、強作風，做一名有志有為的好干部。”近日，在大理市委領導為年輕干部講授學習教育專題黨課后，年輕干部陸鏡羽說道。

深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育開展以來，大理市將年輕干部作為學習教育工作的重點群體，通過辦好政治理論課、警示教育課、一線實踐課，推動年輕干部學習教育走深走實。

辦好政治理論課。抓實年輕干部思想理論學習，構(gòu)建“專題輔導+青年理論學習小組+黨的組織生活”的理論學習體系。通過召開“蒼洱青苗工程”2025年優(yōu)秀青年干部座談會（100名年輕干部參加）、組織部分年輕干部參加市委理論學習中心組2025年第五次集體學習、由市委領導為年輕干部講授學習教育專題黨課等方式，引導年輕干部深刻認識學習教育的重要意義，鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神。

辦好警示教育課。將警示教育作為筑牢年輕干部作風根基的具體抓手，依托大理州反腐倡廉警示教育基地等資源，開展年輕干部警示教育活動。其中，大理鎮(zhèn)黨委和大理市古城保護管理局聯(lián)合組織年輕干部到州反腐倡廉警示教育基地，以沉浸式體驗與案例教學相結(jié)合的方式，引導年輕干部習慣在監(jiān)督下工作和生活。市委組織部黨支部結(jié)合主題黨日，通過組織觀看警示教育片、法紀解讀、現(xiàn)場互動問答等方式，開展年輕干部警示教育活動，引導年輕干部受到警醒、引發(fā)思考。

辦好一線實踐課。將基層一線作為年輕干部成長的“大熔爐”和培養(yǎng)良好作風的“磨刀石”，把年輕干部納入干部擔當作為“激勵行動”，聚焦專業(yè)型年輕干部培養(yǎng)和跨系統(tǒng)多崗位歷練，選派了一批年輕干部到基層治理、經(jīng)濟發(fā)展、項目建設和蒼山洱海一體化保護治理一線鍛煉，引導年輕干部以嚴實作風扎根基層一線、以真抓實干解決群眾急難愁盼問題。截至目前，全市年輕干部共參加各類為民辦實事活動500余次，依托“我為發(fā)展獻一策”活動為全市經(jīng)濟社會發(fā)展建言獻策200余條。（中共大理市委組織部 寶明澤）