青年興則國(guó)家興，青年強(qiáng)則國(guó)家強(qiáng)。基層是政策落地的 “最后一公里”，也是人才成長(zhǎng)的 “練兵場(chǎng)”。當(dāng)前，鄉(xiāng)村全面振興、基層治理、產(chǎn)業(yè)升級(jí)等任務(wù)迫切需要新鮮力量，青年人才以其創(chuàng)新思維、充沛精力和擔(dān)當(dāng)精神，正成為激活基層發(fā)展的 “金鑰匙”。唯有做好青年人才 “引、育、用” 文章，才能讓青春力量扎根基層、服務(wù)基層、建功基層，為基層發(fā)展注入澎湃動(dòng)能。
引才入基層，重在“筑巢留鳳”暖人心。吸引青年人才扎根基層，不能只靠 “口號(hào)號(hào)召”，更要靠 “誠(chéng)意打動(dòng)”。要打破 “基層條件差、發(fā)展空間小” 的刻板印象，從青年需求出發(fā)搭建 “暖心平臺(tái)”。一方面，要解決 “后顧之憂(yōu)”，完善住房保障、子女入學(xué)、醫(yī)療配套等政策，比如推行 “青年人才公寓”“異地就醫(yī)直通” 等措施，讓青年在基層住得下、留得安；另一方面，要拓寬 “發(fā)展通道”，明確基層工作經(jīng)歷與職稱(chēng)評(píng)定、晉升選拔的掛鉤機(jī)制，避免 “基層鍍金” 現(xiàn)象，讓青年看到 “干得好有奔頭”。同時(shí)，可依托地方特色產(chǎn)業(yè)搭建實(shí)踐平臺(tái)，比如圍繞農(nóng)村電商、鄉(xiāng)村旅游、數(shù)字治理等領(lǐng)域設(shè)立 “青年創(chuàng)業(yè)孵化基地”，讓青年人才的專(zhuān)業(yè)所長(zhǎng)與基層需求精準(zhǔn)對(duì)接，真正實(shí)現(xiàn) “人崗相適、才盡其用”。
育才在基層，貴在“因材施教”促成長(zhǎng)。青年人才有活力但缺經(jīng)驗(yàn)，有想法但少歷練，精準(zhǔn)培養(yǎng)是讓其發(fā)揮作用的關(guān)鍵。要摒棄 “一刀切” 的培養(yǎng)模式，轉(zhuǎn)向 “靶向賦能”，讓青年在實(shí)踐中快速成長(zhǎng)。一方面，推行 “導(dǎo)師幫帶制”，邀請(qǐng)基層 “土專(zhuān)家”“田秀才”、老干部擔(dān)任導(dǎo)師，手把手教群眾工作方法、產(chǎn)業(yè)發(fā)展技巧，比如讓青年跟著種糧大戶(hù)學(xué)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)，跟著社區(qū)書(shū)記學(xué)矛盾調(diào)解經(jīng)驗(yàn)，補(bǔ)齊 “實(shí)踐短板”；另一方面，要給 “試錯(cuò)機(jī)會(huì)”，鼓勵(lì)青年參與基層重點(diǎn)任務(wù)，比如讓青年?duì)款^鄉(xiāng)村人居環(huán)境整治、基層數(shù)字化改造等項(xiàng)目，允許 “在探索中犯錯(cuò)、在改正中進(jìn)步”，并建立容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，打消 “怕出錯(cuò)不敢干” 的顧慮。此外，可定期組織 “青年人才交流論壇”，讓不同地區(qū)、不同領(lǐng)域的青年分享經(jīng)驗(yàn)、碰撞思路，在互學(xué)互鑒中提升能力。
用才興基層，成在“搭臺(tái)賦能”顯擔(dān)當(dāng)。讓青年人才發(fā)揮作用，核心是給平臺(tái)、壓擔(dān)子，讓其在基層一線(xiàn) “挑大梁、當(dāng)主角”。要打破 “論資排輩” 的隱性壁壘，樹(shù)立 “以實(shí)績(jī)論英雄” 的導(dǎo)向，把重大任務(wù)交給青年。比如在鄉(xiāng)村全面振興中，讓青年負(fù)責(zé)特色產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、農(nóng)產(chǎn)品品牌打造；在基層治理中，讓青年?duì)款^ “智慧社區(qū)” 建設(shè)、“志愿服務(wù)隊(duì)” 運(yùn)營(yíng)，通過(guò) “揭榜掛帥”“項(xiàng)目承包” 等方式，激發(fā)青年的創(chuàng)新潛能。同時(shí)，要強(qiáng)化 “正向激勵(lì)”，對(duì)在基層作出突出貢獻(xiàn)的青年人才，給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)并加大宣傳力度，比如評(píng)選 “基層青年先鋒”“最美鄉(xiāng)村創(chuàng)客”，讓青年人才 “有榮譽(yù)、有干勁”。此外，要暢通 “流動(dòng)渠道”，建立基層與上級(jí)單位的人才交流機(jī)制，既鼓勵(lì)青年扎根基層，也支持優(yōu)秀青年到更廣闊的平臺(tái)發(fā)展，形成 “雙向流動(dòng)、良性循環(huán)” 的格局。
基層有天地，青春有作為。青年人才與基層發(fā)展，是 “雙向奔赴” 的共贏。唯有以更優(yōu)的政策、更暖的服務(wù)、更廣的平臺(tái)，讓青年人才在基層 “扎下根、冒出頭、結(jié)碩果”，才能讓青春之花綻放在基層沃土，讓基層發(fā)展煥發(fā)新的生機(jī)，為推進(jìn)中國(guó)式現(xiàn)代化筑牢堅(jiān)實(shí)的基層根基。
（浙江省杭州市臨平新城管委會(huì) 鮑藝尹）
